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招聘申请及推荐

招聘申请计划及内部推荐

包含:《招聘申请计划及内部推荐.doc》
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相关工具表格：招聘申请表、招聘工作计划表、内部推荐公函及推荐表。

员工工作调配管理

员工工作调配管理

包含:《员工提升推荐表.doc》
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员工入职、试用、转正、晋升、调任及离职等工作环节必备工具与表格。

ppt (A)第2章战略人力资源管理
E-mail:zhuyong@xujc.comTel: 0596-6683569 第二章 管理者在战略性人力资源管理中的角色 2.5建立战略导向的人力资源系统（高绩效工作系统） 亨利.眀茨伯格的5P概
价格： 6.88豆元 大小：1.04M页码：56页时间：2013-11-29浏览：0
ppt 海尔集团公司实力分析swotpest五力模型
海尔整体介绍行业竞争格局 总结 成功因素 海尔坚持走在全球化品牌战略的道路上，发扬“人单合一、速决速胜”的工作风格，深入推进信息化流程再造，建立从以用户为中心的信息化流程，搭建全球化运营的物流、资金流
价格： 5.00豆元 大小：1.77M页码：23页时间：2011-11-27浏览：3
ppt 国家职业资格企业人力资源管理师考前辅导
国家职业资格企业人力资源管理师 考前辅导 由绩效保持者转变为高绩效引领者。环境变化 工作环境的变化 工作环境的变化-- 旧日风光不再旧日风光不再 过去工作的好时光 过去工作的好时光 稳定的工作； 稳定
价格： 4.00豆元 大小：336.0K页码：20页时间：2012-07-07浏览：0
ppt 企业人力资源管理师考前串请
2020 10 1020 20 20 2030 3020 20 30 3020 20 30 30••C 5050HR HRHR HRHR HRHR HR基本概念 基本概念（第一单元 （第一单元--11
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ppt 中天人力资源管理师培训（基础知识2）
HumanResource Management 人力资源管理系 人力资源管理系 张义明 张义明 南开大学商学院人力资源管理系 南开大学商学院人力资源管理系 2011 2011年年99月月25 25日
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ppt [工作总结]2010年10月份工作总结销售部分完成ppt2
比亚迪销售部2010年10月份工作总结汇报人：燕臻辉本月各品牌汽车销售进、销、存趋势分析 销售进、销、存分析（全部） 销售产品结构与颜色构成 销售渠道组成 来电、来访与销量分析 销售顾问当月及年度整车
价格： 10.00豆元 大小：1.97M页码：20页时间：2011-12-20浏览：2
ppt 5W2H分析法及案例解析_图文.ppt
5W2H分析法及案例解析_图文.ppt5W2H分析法及案例解析_图文.ppt5W2H分析法及案例解析_图文.ppt
价格： 10.00豆元 大小：1.99M页码：34页时间：2017-07-30浏览：4
ppt 5W2H分析法
5W2H分析法东莞昱烨橡胶制品有限公司品质部:柳创勋2014.5.20目录1. 5W2H分析法的来历2. 5W2H的特点3. 5W2H的益处3. 何谓5W2H4. 5W2H的具体含义5. 5W2H的思
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ppt 1、诚实守信(1)对人守信,对事负责是诚信的基本要求(2)诚实守信的
1、诚实守信(1)对人守信,对事负责是诚信的基本要求(2)诚实守信的
价格： 4.00豆元 大小：361.0K页码：23页时间：2011-04-13浏览：1
ppt 目标管理的工具-SMART原则5W2H分析法
目标管理的工具- SMART原则 5W2H分析法工具,帮助,目标管理,5W2H,SMART,分析法,5w2h法,反馈意见
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